Palabras clave que busca el ATS para Diseñador UX/UI
Los sistemas de tracking de aplicantes (Workday, Greenhouse, Taleo, SuccessFactors) filtran CVs antes de que un humano los vea. Para el rol de Diseñador UX/UI, estas son las keywords que aparecen con mayor frecuencia en descripciones de puestos publicadas en Argentina:
Incluí las que efectivamente dominás — mentir o inflar keywords se detecta en la entrevista técnica y quema la marca personal.
Normas locales de CV en Argentina
- Extensión: 1 página para menos de 5 años, 2 para perfiles con más experiencia.
- Foto: opcional. En Buenos Aires tech se omite; en interior y sectores tradicionales todavía se pide.
- Incluí ciudad (CABA, La Plata, Córdoba). No hace falta calle ni piso.
- No incluyas DNI, CUIL ni número de obra social.
- Si aplicás a un trabajo remoto internacional, redactá el CV en inglés y usá formato USA (sin foto, sin edad).
Habilidades técnicas y blandas para destacar
Hard skills
- ▸Figma (avanzado, componentes, variables)
- ▸Design systems
- ▸User research (entrevistas, tests de usabilidad)
- ▸Prototipado interactivo
- ▸Accesibilidad (WCAG 2.1)
- ▸Handoff con dev
Soft skills
- ▸Facilitación de workshops
- ▸Crítica de diseño
- ▸Comunicación de decisiones
- ▸Colaboración con producto y engineering
Ejemplos de bullets con impacto
Un buen bullet describe qué hiciste, cómo, y qué resultado medible generó. Estos ejemplos son para Diseñador UX/UI y sirven de referencia — adaptá los números y contextos a tu experiencia real:
Diseñé y validé el rediseño del flujo de checkout con 12 tests de usabilidad, elevando el conversion rate de 2.8% a 4.1% (+46%).
Establecí el design system corporativo en Figma con 240+ componentes, adoptado por 5 productos y reduciendo tiempo de diseño de nuevas pantallas en 55%.
Lideré la accesibilización de la app móvil (contraste, navegación por voice-over), llevando el compliance de WCAG A a AA en 4 meses.
Dónde publicar tu CV en Argentina
Los portales de empleo con más volumen para Diseñador UX/UI en Argentina:
- Bumeran
- Computrabajo
- ZonaJobs
- Get on Board (remoto)
Documentos que debés preparar
- CV en PDF, tipografía estándar (Arial, Calibri, Helvetica)
- Carta de presentación para roles ejecutivos o cambios de rubro
- LinkedIn en español — o en inglés si buscás remoto
Preguntas frecuentes
¿Debo incluir el enlace al portfolio?+
Sí, siempre. Sin portfolio los reclutadores de diseño no pueden evaluarte. Ponelo en el header al lado del email, no al final. Confirmá que funcione y que las contraseñas (si aplica) estén incluidas.
¿Muestro proyectos personales o solo profesionales?+
Ambos. Proyectos personales muestran iniciativa; profesionales muestran impacto real. Priorizá 2–3 casos con contexto, proceso y resultado por sobre 10 shots sin narrativa.
¿Los reclutadores argentinos usan ATS?+
Sí, cada vez más. Mercado Libre, Globant, Despegar, y todas las multinacionales filtran por ATS antes de que un humano vea tu CV. Un CV con tablas o columnas se parsea mal y termina descartado.
¿En qué idioma envío mi CV en Argentina?+
Español rioplatense para empresas locales. Inglés cuando la oferta lo indique o cuando apuntes a roles remotos con clientes en USA/Europa. Nunca traduzcas literal del español al inglés — usá terminología nativa del sector.
¿Debo poner mis expectativas salariales?+
No en el CV. Se conversan en la primera entrevista o cuando el reclutador te pregunta directamente. Poner un número en el CV te elimina de rangos superiores.